Belegschaft in Vielfalt

Im Rahmen des ESF-Bundesprogramms "XENOS - Integration und Vielfalt" setzt die a.l.s.o. das Projekt  „Belegschaft in Vielfalt “ mit drei Partnern um.

Das Projekt will in Zeiten von Fachkräftemangel und demografischem Wandel Arbeitnehmer/innen und Arbeitsuchenden eine Chance auf berufliche und gesellschaftliche Aufwärtsmobilität bieten.

Zentrale Zielgruppe des Projektes sind Menschen mit Migrationshintergrund, aber auch Multiplikatoren in Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen.

Der Projektverbund leistet angesichts eines regionalen Fachkräftemangels, einen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit von Kleinen und Mittleren Unternehmen (KMU). Dabei werden die Bildungs- und Qualifizierungspotenziale von Menschen mit geringer und mittlerer Qualifikation in den Unternehmen und in öffentlichen Verwaltungen aktiviert und ausgebaut. Es geht vor allem darum, die "schlummernden und ungenutzten" Potenziale zu entdecken und gemeinsam mit Personalverantwortlichen zukunftsfähig zu entwickeln.

Viele Menschen mit Migrationshintergrund oder auch andere, am Arbeitsmarkt benachteiligte Personengruppen haben einen ausgeprägten Wunsch, sich beruflich weiterzuentwickeln und gesellschaftlich "aufzusteigen". Gleichzeitig sind sie oftmals unterwertig beschäftigt und schlecht über ihre Bildungs- und Aufstiegschancen informiert. "Belegschaft in Vielfalt" will möglichst Vielen durch seine Angebote einen Weg in eine existenzsichernde Beschäftigung in der Mitte der Gesellschaft aufzeigen und realisieren.

Am Projektverbund "Belegschaft in Vielfalt" der 2.Förderrunde von 2012-2014 sind folgende soziale Einrichtungen als Teilprojekte beteiligt:

Das Bundesprogramm "XENOS - Integration und Vielfalt" fördert Demokratiebewusstsein, Weltoffenheit und Toleranz in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft. XENOS verfolgt das Ziel, Diskriminierungen beim Zugang in Ausbildung und Arbeit abzubauen sowie kulturelle Vielfalt in der Arbeitswelt zu stärken. Zielgruppen des Programms sind  insbesondere benachteiligte Jugendliche und junge Erwachsene, aber auch Ältere und Strafgefangene, mit und ohne Migrationshintergrund, die beim Einstieg in den Arbeitsmarkt und bei der Integration in die Gesellschaft unterstützt werden.